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上市公司的高管薪酬水平一直是吃瓜群眾喜聞樂見的話題之一。業(yè)績出眾，利潤攀升，自然離不開高管們的努力，企業(yè)自然也不會虧待他們。
那么，上市公司高管的年薪究竟能有多高呢？近日，8家上市儀表企業(yè)高管2023年薪酬“曝光”，為了滿足大家對上市企業(yè)高管薪酬的好奇，儀表網(wǎng)特進(jìn)行了整理，我們一起來看看吧。
普源精電
3月20日，普源精電(688337)發(fā)布2023年度報告，報告期內(nèi)公司實現(xiàn)營業(yè)收入670,537,671.32元，同比增長6.34%；歸屬于上市公司股東的凈利潤107,953,107.31元，同比增長16.72%?；久抗墒找?.60元。公司擬每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利5元，派發(fā)現(xiàn)金紅利合計92,561,708元，占公司本年度歸屬于母公司股東的凈利潤比例為85.74%。
公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計762.91萬元。董事長、核心技術(shù)人員王悅從公司獲得的稅前報酬總額200.00萬元；董事、財務(wù)負(fù)責(zé)人、總經(jīng)理王寧從公司獲得的稅前報酬總額148.19萬元；副總經(jīng)理、董事會秘書程建川從公司獲得的稅前報酬總額87.65萬元。
賽微電子
3月27日，賽微電子(300456.SZ)發(fā)布2023年全年業(yè)績報告。報告期內(nèi)，公司實現(xiàn)營業(yè)收入129,968.27萬元，較上年上升65.39%；實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤10,361.32萬元，扭虧為盈，較上年大幅上升241.24%；歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤815.35萬元，較上年上升103.58%。
公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計833.97萬元。董事長、總經(jīng)理楊云春從公司獲得的稅前報酬總額115.16萬元，董事、副總經(jīng)理、董事會秘書、財務(wù)總監(jiān)張阿斌從公司獲得的稅前報酬總額105.80萬元。
友訊達(dá)
3月27日，友訊達(dá)(300514.SZ)發(fā)布2023年年度報告，報告期內(nèi)，公司實現(xiàn)營業(yè)收入10.97億元，同比增長7.42%。實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤1.92億元，同比增長94.00%。實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤1.88億元，同比增長104.01%。基本每股收益為0.96元。擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利2.00元(含稅)。
公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計918.37萬元。董事長、總經(jīng)理崔濤從公司獲得的稅前報酬總額345.88萬元，財務(wù)總監(jiān)廖冬麗從公司獲得的稅前報酬總額101.53萬元，董事會秘書沈正釗從公司獲得的稅前報酬總額47.63萬元。
蘇試試驗
3月28日，蘇試試驗(300416.SZ)發(fā)布2023年年度報告，2023年公司營業(yè)收入為21.17億元，同比增長17.26%。歸屬于上市公司股東的凈利潤為3.14億元，同比增長16.44%。歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤為2.8億元，同比增長17.08%?；久抗墒找鏋?.618元。擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利1.5元(含稅)。
公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計849.04萬元。董事長鐘瓊?cè)A從公司獲得的稅前報酬總額98萬元；財務(wù)總監(jiān)朱麗軍從公司獲得的稅前報酬總額77萬元；董事會秘書、副總經(jīng)理駱星爍從公司獲得的稅前報酬總額14.78萬元。
山科智能
3月28日，山科智能(300897.SZ)發(fā)布2023年年度報告，2023年公司營業(yè)收入為6.55億元，同比增長16.14%。歸屬于上市公司股東的凈利潤為9285.29萬元，同比增長14.68%。歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤為8702.28萬元，同比增長24.08%?；久抗墒找鏋?.37元。此外，擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利4元(含稅)。
公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計522.40萬元。董事長錢炳炯從公司獲得的稅前報酬總額63.57萬元，董事、總經(jīng)理季永聰從公司獲得的稅前報酬總額63.51萬元，財務(wù)總監(jiān)周琴從公司獲得的稅前報酬總額42.05萬元。
廣電計量
3月29日，廣電計量(002967)披露2023年年報，2023年公司實現(xiàn)營業(yè)總收入28.89億元，同比增長10.94%；歸母凈利潤1.99億元，同比增長8.39%；扣非凈利潤1.74億元，同比增長78.93%；基本每股收益為0.35元，加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率為5.65%。公司2023年年度利潤分配預(yù)案為：擬向全體股東每10股派1.5元(含稅)。
公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計1,302.4萬元。董事長楊文峰未在公司領(lǐng)取報酬，董事、總經(jīng)理明志茂從公司獲得的稅前報酬總額114萬元，財務(wù)負(fù)責(zé)人習(xí)星平從公司獲得的稅前報酬總額68.17萬元。
雪迪龍
3月28日，雪迪龍(002658)披露2023年年報，2023年公司實現(xiàn)營業(yè)收入15.10億元，同比增長0.37%；歸屬于上市公司股東的凈利潤2.03億元，同比下降28.51%；歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤1.72億元，同比下降26.72%；基本每股收益0.32元；擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利3.00元(含稅)。
公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計510.9萬元。董事長敖小強(qiáng)從公司獲得的稅前報酬總額59.98萬元，董事、總經(jīng)理緱冬青從公司獲得的稅前報酬總額81.23萬元，財務(wù)總監(jiān)、副總經(jīng)理趙愛學(xué)從公司獲得的稅前報酬總額60.06萬元，董事會秘書葛毅捷從公司獲得的稅前報酬總額40.35萬元。
科陸電子
3月21日晚間，科陸電子(SZ 002121)公布2023年年度報告，2023年公司實現(xiàn)營業(yè)收入42.0億元，同比增長18.68%；歸屬于上市公司股東的凈利潤為-5.29億元，同比下降422.03%。
報告期內(nèi)，公司員工總數(shù)2620人，同比減20.56%。人均薪酬26.89萬元，同比增55.71%。人均創(chuàng)收160.3萬元，同比增49.4%。其中管理層薪酬總額為812.19萬元，同比上一年增7.28%，薪酬最高的為董事(離任)、董事會秘書黃幼平，薪酬135.32萬元。
浙公網(wǎng)安備 33010602000006號
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